• 平常日子送礼其实更好。。。。。如果大家都挤在节日里送礼，养成习惯了，节日没到领导就开始盼望，这样不好。

3、跨行业（指进入壁垒高，须补充相应学位才有机会的行业）

错过了大一转专业，想进所谓的"科班"就只有考研了，但我们还没见到成功的。

“曲线救国”倒是有，计算机零基础，自学日语去了日本搞IT。为什么不招“对口”专业的呢？他也说不清，只能归因于日本这方面缺口确实大。

他还提到，国外有些专门为非CS专业设计的CS项目，但他负担不起就没考虑。感兴趣的同学可以查查。

下文3.3还有一个偏门方法。

国内法律的硕士大体有3种：

b. 法律硕士（法学）（专硕）

c. 法律硕士（非法学）（专硕）

其中b只有法本可考，a、c所有专业都可，但跨考大军集中在c，所以一般提到的非法本就指 c. 法律硕士。

据考进法硕的同学透露，非法本的考公确实有“歧视”，很多岗位都会限制“法本法硕”，所以大多数同学的去向为律所和公司法务。

法考之于法硕，比专八之于英专重要的多。没过法考=无法实习=无法执业，相当于没读。即使是公司法务，也不会招非法本还没通过法考的学生。法考的重要性，是几位受访者共同强调的，此外还有如下几点：

1. 法律很讲地域。“五院四系”的实力虽说全国公认，但如果能明确未来在哪儿发展，最好考该地的法律强校。比如在上海，考中国政法不如华东政法，大概这个意思。

2.英文好对进去红圈所有优势，但红圈所很多是非诉业务，压力山大，没法躺平， 详见《令人心动的offer》（相对的，是印象中“打官司”的非诉律师，要想好走哪个方向）

3. 北大的复试只有笔试，适合面试恐惧者，但也很难就是了。

4. 法律硕士已经是很成熟的项目，虽然法本法硕天生占优，但咱们英专出身的非法本也不用忧虑，很多同学在律所和公司发展的很好。相比法本与否，个人性格、专业水平、沟通能力、共情能力对法律工作者可能更重要。

3.3 名校的“天坑专业”

一条不寻常的路。考研只奔名校无人问津，过线就录的专业，然后走看中学校、不限专业的工作（详见“2、不限专业”）

这种专业多为理科、工科，或者通常意义的“水”专业，如旅游管理、公共管理。但无所谓，为的就是学校名头。

如果数学hold住，考理工科冷门专业，读研时去机构培训CS，弄几段实习，也是曲线做码农的途径之一，“名校理工科+自学java项目经验”比单纯培训班出来的，不说大家也知道两者有天壤之别。

此外还可以走选调，不过信息得查好。

此路有风险，选择需谨慎！旁人很难理解，自己也容易动摇。

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应该没比我入坑更深的了吧？

从本科到现在，和英专打交道快十年，组里大家的问题，很多我都有切身体会。“英专早该淘汰了”“学英语等于没学”从我上学那阵儿就是老生常谈了。

我一直走学术，其实不懂工作的事儿。去年年底，一个本科同学找我合作调研外语专业的职业发展，他负责访谈各行各业工作的，我负责搞学术的，也就是像我这种做本行，准备去大学当老师的。

当然我们不是各干各的，很多内容都有一起参与。借此机会，我对咱们专业的工作问题逐渐有了些认识，和大家分享一下。（学术估计没人想看……）

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三大主要方向（文学语言学翻译学）在市场上（体制外的人事眼中）几乎没区别，只知道你是英语专业，要考专八。

MTI很多情况下，标签也是“学外语的”，和学硕没区别，但体制内一般会做区分，比如公办教师，可能会限制专业代码0502、甚至具体方向。如果想去中小学，一定要查当地教师招聘要求，看限制是否严格。这个不同地区差异很大，不用管网上怎么说，查你想去的地方就行。公务员同理。

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刻板印象里英专的工作：老师，翻译，外贸。

外贸行情时好时坏，销售性质重，感兴趣的估计不多，暂且不表。先说说翻译吧。

专业能力很强的一位，通过遴选进入外交部，日常会为外国来宾做随行翻译，和一些会议口译，当然这只是工作的一部分。背景是北外硕士，且专业能力优异，参考价值有限，但也是个方向。

接下来是某个行业的翻译，比如券商有翻译岗，翻译研报、政策，做会议之类的，薪资也很可观。途径多为实习留用，机会基本北上才有。

有个岗位叫本地化运营，一般要外语+了解某种游戏，暂未采访到相关人士。如果你从事该行业，欢迎和我们聊聊。

出海翻译，环境对女性不友好，大家应该不感兴趣，况且疫情何日平息还是未知之数。

大家能看出，少有“纯粹的”翻译，一般都要有某专长或兼任其它职能。包括去海外，受访者说他们会参与管理非洲本地工人，不仅仅是翻译那么简单。

关于理想中的Freelancer翻译，引用受访者几段话：

“其实能力倒是次要的，关键你得能接到活儿，千字几百的稿子有没有？有，但你接触不到也白搭。”

“和律师挺像的，得会营销啊，还得会找渠道，但学校不教你这个，证（CATTI，笔者按）？考了，没毕业就扔了。”

“怎么找？回过头看，一个是跟老师搞好关系，很多老师手上有渠道，嫌浪费时间都不接，稍微上进点儿可能就给你练手了；多加点儿行业群，有些翻译公司的在里面派稿。看哪行稿子有钱途还hold住，尽早找两个行业多研究；然后多学学营销，实在接不住的活儿可以再包出去。”

我听完还是比较认同，除能力外还有很多我们忽视的地方。

机构老师，托福雅思的机构，考个不错的分数基本就能进，没考过一般就做助教，其实就是打杂的。中小学培训门槛不高，英专背景+教师资格都是罕见的。大家耳熟能详的机构的事儿我就不说了，说个访谈中得到的启发吧：

如果你对某门考试，或某一科目特别有心得，可尝试自己做，没有中间商赚差价。雅思口语、写作都是稀缺资源，如果真有行之有效的体系，每小时几百块不是问题。有个大哥发展到学生求他上课，在老家自由职业完全不愁。当然前提是有真正的实力。

留学机构写文书做咨询，英语背景也可。

公办老师，按我们朋友的说法，一考就进了……比较有用的信息是：

中学老师大都要求研究生学历了，读研的时候对毕业在哪儿发展应该有了想法。不要总看北京深圳的要求（除非你就打算去），各地招聘要求不一，主要还是参考你目的城市的招聘简章，看要求“外语类”专业还是详细到0502XX，是否标明“只要学硕”？只要“师范”？教资是否必须入职前提供？等等。（有些地区“课程与教学论-英语方向”也纳入招聘，可关注）

不确定学校和专业，可随要求倒推。那些断言“现在太卷，XX学校就当不了老师，必须得清北C9海龟”的人，不考虑地区差异及个人需求，未免有失偏颇。

部署师范全国通用，觉得太难，也可以曲线救国考本地的XX师范大学，当然前提是已确定在当地发展。

同理，也可考虑本地不错的大学的外语专业或学科教育。或许学校外语排名不高，但在本地考老师足够了。

大学老师是另一回事儿了，也先放着吧。

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我们确定，确实不限专业的一些行业与岗位：

1.快消，即快速消费品行业，如我们熟知的宝洁、联合利华、雀巢、可口可乐、百威啤酒…很多部门不限专业，校招基本以管培的形式，入职轮岗。外企，面试对英语有要求。

地产与快消同理，很多不限专业。

2. 银行，很多本科同学毕业去了银行。银行说起来就复杂了，我听了半天只觉得，如果细讲，朋友还能再给我们科普好几天……

互联网行业不限专业的主要岗位，薪资可观，当然，一般会996。很多公司以运营的名义，招聘的其实是背kpi的销售，要避雷

大家印象里，人力资源等同于招聘。人力其实有6个板块，除了招聘，还有培训、薪酬什么的。英专的同学除了招聘，也可以看看培训部。据我所知，不是说你去讲课，而是你来组织、设计课程，以达到公司人才培养和人才梯队建设的目的（大概这意思）。

对背景有要求，但也不限专业。战略咨询—传说中的麦肯锡、贝恩；财务咨询—四大有独立的线；以上的暂未接触到。可以关注下人力资源咨询，属于人资的乙方，为企业设计薪酬绩效体系，做人才测评之类的工作，这个同学有做的。简单说，你在企业做招聘，是负责招人，他们是设计公司应该用什么标准，通过什么方式招人？

外语专业不少同学去做了审计，网上资料很多我就不赘述了。税务部门的专业限制也不严。

销售其实是岗位，绝大多数行业的销售岗都不限专业。

还有些不那么容易分类的工作。

以上所谓“不限专业”，是指“不用特殊补充学位或专业资格（反之如码农，律师）”。完全英专背景亦可。但并非说，英专就能躺着进了。访谈后，我觉得他们的重要经验是：

1. 要充分了解该行业、岗位、公司，面试能说明白：为什么来银行？为什么来做运营？为什么选我们公司？

没有专业背景，可以用实习补；没有500强实习，可以用小公司补；没有实习，可以用项目补；没有项目，可以用故事补。最后两点解释下，比如应聘运营，职责是负责公司的微博。如果有同类公司的实习最好，如果没有，你自己的微博做的很成功，也可以当成项目经验来说。又比如你想做审计，却只在银行实习过也能联系起来。审计经常会和银行接触，你可以从银行切入，讲为什么想做审计。或者你是某app的重度用户，围绕一个app可以讲一天，那也可以换种方式呈现在简历上。很多本科同学都用这些方法，还是挺有效。

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主要是法律，计算机……有空再说，以上希望给大家一些启发。