退休工资和你的工龄有没有关系

退休工资跟我们的工龄关系是相当大的，我们的养老保险基本原则是多缴多得，长缴多得只要交费时间越长，退休金越高只要交費基数越高，退休金也越高

一般来说，我们可以通过这种方式分析一下就是养老金替代率。

按照未来我们的养老新模式只包含基础養老金和个人账户养老金两部分的情况。

如果我们的个人账户养老金计账利率始终跟我们的社会平均工资增长速度一样

那么我们按照60%基數交费40年，退休待遇可以拿到95%的实发工资

由于我们养老金计算公式，兼具调整社会收入分配差距的功能按照百分之百基数缴费40年，退休待遇只能拿到80%左右的是发工资

可以说交费基数越高，养老金的替代效用越低但是，虽然说替代效应越低但实际养老金还是越高的。

实发工资是我们扣完了社保个人费用和公积金个人承担费用后的剩余部分 一般是我们只可以拿到80%到85%的缴费基数。

由此我们可以计算出如果我们当地的最低缴费基数是3000元，社会平均工资是5000元

那么我们按照60%基数交费40年，退休待遇可以领取95%的实发工资

这样我们的退休金吔就是2420元。

而如果是按照5000元的缴费基数缴费40年退休待遇可以领取80%的实发工资。

实发工资是5000元乘以85%等于4250元

而我们的实际退休金待遇就是3400え。

100%基数仍然比60%基数高出一千元的退休金

因此，我们的工龄~也就是缴费年限很关键有钱可以多交点，没钱也可以少交点但是只要交叻，就比按照提高交费基数来提高退休待遇合算的多

退休工资一般指城镇职工退休后由社保经办部门代发的养老金，机关事业单位、企業退休人员均可领取养老保险制度宣传的政策是“多缴多得、长缴多得”，对于城镇职工来说真的是这样吗？

退休养老金对职工生活嘚影响不言而喻求职者也逐渐认识到了养老保险的重要性。城镇职工养老保险和机关事业单位人员养老保险先后进行了改革养老金并軌也已经实行了4年。在经济不断发展的前提下除了社会平均工资，养老金还会受到哪些因素的影响

影响职工养老金高低的因素主要有：①当地上年度职工月平均工资（社会平均工资）；②参保人的缴费年限；③参保人的缴费水平（缴费基数）；④参保人的退休年龄；⑤當地每年制定的养老金调整方案。

很多企业人员对缴费年限、缴费水平还存在一定的误解我们对此进行分析，以便求职者更好地维护自巳的利益！

首先职工工龄和养老保险缴费年限有本质区别！

缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。实际缴费年限指职工参加基本養老保险后按规定按时足额缴纳养老保险费的时间；视同缴费年限指企业和职工共同缴纳基本养老保险费之前，按国家规定计算为连续笁龄的时间

职工工龄，指职工的工作年限主要有累计工龄和企业工龄两种。工龄能够反映职工的工作价值同时也能反映缴费年限的長短。工龄越长缴费年限就越长，但工龄并不等于缴费年限

其次，职工的薪资水平和缴费水平也有不同！

养老保险的缴费基数是指企业、职工用于计算缴纳养老保险费的工资基数，乘以规定的费率（企业为20%职工为8%），就是企业、个人应该缴纳的养老保险费的金额

各地每年都会公布新的社会平均工资，职工缴费工资高上年度社会平均工资300%的以上年度社会平均工资的300%作为缴费基数；职工缴费工资低於上年度社会平均工资60%的，以上年度社会平均工资的60%作为缴费基数

社会保险经办机构根据企业的申报，为其核定缴费基数实际上，为叻降低经营成本企业基本都是按60%的最低缴费基数为职工缴纳（代扣）养老保险费的。也就是说无论职工的平均工资水平有多高，企业嘟会按照60%进行缴费“多缴多得”的原则无法得到体现。

个体工商户、灵活就业人员、国有企业下岗职工以个人身份参加城镇职工养老保險以社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴费全部由自己负担。对于这部分人来说才算是真正体现了“多缴多得、长缴多得”。

企業职工要想提高养老保险的缴费比例就只能去待遇更高的国企和机关事业单位，我们无法改变企业的制度提高了职工的利益，企业的收益就降低了私企可不会这么好心！

关于缴费年限、缴费水平的知识，如果还有不同的想法、见解的欢迎留言交流！

现如今，很多的镓庭都是独生子女这就导致了一对夫妇要赡养四位老人压力就会很大。如果老人有退休工资就可以在一定程度上减轻了儿女的经济负担因此养老金也就不仅仅是老人们关注的问题，年轻人也开始重视了起来那么下面我就“退休金与工龄是否有关系”这个问题进行解答。

退休工资与工龄是相当有关系的国家统一规定，机关和事业单位在同时担任同一职务的前提下工龄越长，工资越高；而企业工资标准体系则由企业自行确定那么也就是说，退休工资主要也是根据工龄进行计算的国家在没有开始实施养老保险政策之前，职工的工龄與你所缴费时间是一致的但现在实施养老保险政策之后，就按照实际缴费年限进行计算了

退休工资是由基础养老金和个人账户养老金這两种构成的。其中基础养老金是以本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值作为基数，缴費每满1年(不足1年的缴费月数折算为年)发给1%；而个人账户养老金则按照本人个人账户的累计储存额除以计发月数（计发月数标准按照国家規定执行）来确定。

通过以上的详细讲解大家都应该有所了解了吧。希望我的回答能让你满意

工龄的组成分为视同缴费年限部份与实際缴费年限部份，视同缴费年限指劳动者93年以前国家未实行养老保险实际缴费制度前的工作年限实际缴费应是按照本人月应发工资基数確定60%-300%缴费额度。本人就业时间越久实际缴费额越高养老金个人账户的金额也会越高退休待遇也会越好。

养老金=基础养老金+个人账户养老金

1、个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数

计发月数：人口平均寿命/退休年龄*12

退休年龄50岁为195个月、55岁为170个月、60岁为139个月

2、基础养老金=（各个省、市、自治区上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%。

本人指数化月平均缴费工资=各个省、市、自治區上年度在岗月平均工资*本人平均缴费指数

3、过渡性养老金=指数化月平均缴费工资*计发系数*中人临界点之前的本人缴费年限。92年7月前的繳费年限不超过25年的其享受比例为92年7月前的缴费年限乘以缴费系数；92年7月前缴费年限超过25年的，其享受比例30%+（92年7月前的缴费年限减去25）*1%

感谢邀请更感谢楼主的提问。

实际上现在已经没有工龄一说工龄在现在来讲，就相当于没你每参保的一年养老保险的缴费年限。

所鉯说你只要每参保一年的养老保险那么就相当于拥有一年的工龄。因为我们国家养老保险制度是多缴多得长缴长得的原则。

所以说你嘚养老保险缴费越多那么你最终退休以后领到的养老金也就越多。所以养老金的退休工资是跟工龄是有直接关系的

感谢阅读，请加我嘚关注

肯定有关系，而且极重要我单位一初中同学，我1980冬入伍而他也是同期工作，还比我早一月我退伍后又按排在他所在车间(那時我们退伍都按排在父母工作单位，这同学顶替他父亲的班所以都在同单位)同工种不同班组。如(电工一班或二班)又是同年下岗，他因镓里困难没缴费我自缴费至16年底，因特殊工种又是同年退休(我一月生日办手续3月领钱，他4月生日办手续6月领钱)，他领1800元我领3000多元，注下岗时我俩都24年工龄，我比他多交13年60%的费他凭工龄(视同缴费年限)办理退休，所以说工龄还是很重要的都是破产企业下岗职工，從有缴费和没缴费看就知道了

有的！退休养老金与工龄存在着惜惜相关关系，但是必须分为二种：（1）1993年以前参加工作的国营集体企業固定工，有《招工审批表》的这部分职工纳入“视同缴费年限”，在办理退休手续和计算退休养老金时属于“过渡养老金”他们退休养老金计算办法是：基础养老金+过渡养老金(视同缴费年限)+个人账户养老+上年度社平工资总额。（2）1993年以后参加工作的属于“合同工”，他们在退休时只计算“缴费年限”，最低缴满15年他们没有“过渡养老金”。因此工龄与他们没有关系

干了一辈子到退休了不知退休金怎么算?只能得到一句话：白活。退休金的算法是：退休年度的社会平均工资+本人的年度工资（都是平均数到月份）÷2×本人工龄（计算到月）×调整系数1.0几几就是退休金然后加上本人累计交存数÷139就是到手的退休金。为什么除139?就是假定退休后只活139个月以前是除120个月。

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　　二年龄为70周岁的退休人员，每人每月增加30元；70周岁以上的退休人员每增加一岁，养老金再增加3元.5元（缴费年限包括按规定实行个人缴纳基本养老保险费以前的连續工龄不满1年的按1年调整），调整不足22、调整范围

　　全区机关事业单位、企业2016年12月31日前按规定办理退休的人员按22.5元进行调整。

　　按照人力资源和社会保障部、财政部《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发［2017］30号）要求经自治区人民政府同意；缴费姩限每满一年增加1，自治区各委

　　1、按照养老金水平挂钩调整。退休人员按照本人2016年12月基本养老金水平的2%增加基本养老金（机关事业單位退休人员养老金以纳入养老保险基金支付项目为准）

　　2、按照缴费年限挂钩调整、局干部（人事）处，各大企、事业单位人力资源（人事）部门可按中办发［2003］29号文件精神，低于当地企业退休人员平均养老金水平的补齐到当地企业退休人员平均养老金水平。

　　退职人员每人每月增加47元；按照退职生活费水平2%增加退职生活费.5元的.5元调整不足22。截至2016年12月31日、对高龄群体倾斜调整　　关于2017年调整退休人员基本养老金的通知

　　内人社发【2017】30号

　　各盟市人力资源和社会保障局、财政局满洲里市。退休人员缴费年限每满一年增加1、退休人员养老金调整标准

　　退休人员每人每月增加47元

　　一.5元的、二连浩特市人力资源和社会保障局。高龄群体和企业军转干部可執行退休人员倾斜调整政策

　　调整增加的养老金从2017年1月1日起执行。

　　五、调整基本养老金所需资金

　　调整所需资金参加企业职笁基本养老保险统筹的，从企业职工基本养老保险基金列支；参加机关事业单位养老保险统筹的从机关事业单位养老保险基金列支。

　　未参加职工基本养老保险的

　　养老金低于700元的，可先调整到700元后再按本项进行调整、办按照22.5元进行调整、财政局，人力资源和社會保障部、财政部批复现将我区2017年调整退休人员基本养老金有关事宜通知如下、企业退休军转干部按上述标准调整养老金后

退休工资这个月为什么还没有开啊啥情况？有知道的吗